Как устроиться на работу в другую страну. Почему могут отказать в выезде из России? Работа в крупных компаниях

По миру разбросано более 20 миллионов бывших и нынешних наших сограждан. Большая их часть разъехались по свету в 80-90-е годы. В России принято считать, что из нашей страны уезжают лучшие специалисты-интеллектуалы, но на самом деле это не так.

Любимая страшная сказка отечественных «патриотов», пугающих народ криком об утечке мозгов из великой державы, оказалась мифом.

Россияне действительно едут за бугор, но в основном не придумывать сверхзвуковые двигатели или супероружие, а работать уборщиками, нянечками, медсестрами или продавцами в супермаркетах.

Только за первые шесть месяцев 2009 года из России на заработки в другие страны уехали 37 тысяч человек.

Если общее число уехавших за лучшей долей — 100%, то программистов и ученых, продолжающих работать по профилю, среди них меньше остальных — 10%. Основная масса эмигрантов — люди без высшего образования, с рабочими специальностями, полученными ещё в Советском Союзе или России 90-х годов.

Те, кто имеет на руках диплом, в 86% случаев занимаются на новом месте совсем не тем, чем планировали на Родине.

Большинство россиян за границей — это люди от 35 лет и старше. По оценке местных жителей, что в Европе, что в США главная проблема русских — нежелание учить иностранные языки. Именно это тормозит их карьеру.

В России уже давно привыкли свысока относиться к приезжим работягам. Таджиков записали в дворники, китайцев — в торгаши, молдаван — в ремонтники.

По мнению бизнес-тренера и психолога компании «Нанопром» Сергея Дубова, россияне любят обсуждать гастарбайтеров во многом для того, чтобы вырасти в собственных глазах. Мол, мы-то никогда не будем ездить по европам и делать местным дешевый ремонт. «При этом нашим людям полезно будет посмотреть на то, как к россиянам-работникам относятся там. Мы до сих пор живем под властью мифа, что у нас пытаются своровать мозги. Но если посмотреть на реальную картину, то воруют не мозги, а руки и ноги. Мы поставляем на Запад дешевую и низкоквалифицированную рабочую силу, и этим мало отличаемся от тех же молдаван», — уверен эксперт.

По данным Федеральной миграционной службы, из 37 тысяч уехавших за границу с начала этого года почти 7 тысяч трудоустроились в сфере услуг и отдыха. Почти 28 тысяч человек занимаются коммерческой деятельностью, которая почти в 60% случаев ограничивается мелкооптовой торговлей, то есть тем, что десять лет назад называли «челночничеством».

Помимо сферы услуг уехавшие из страны россияне активно заняты в транспортной сфере. Российских дальнобойщиков набирают во все европейские компании, моряков принимают на борт скандинавских судов. При этом главное достоинство наших сограждан, увы, не профессионализм, а дешевизна.

Сами уехавшие очень болезненно реагируют на просьбу рассказать о своей жизни за бугром. «Я получаю гораздо больше, чем в родном Тамбове, живу в лучших условиях, но там я была врачом, а здесь я простая горничная», — сетует Людмила, которая уже почти десять лет проработала на итальянском курорте на Сицилии.

Она признается, что ей стыдно говорить, чем она зарабатывает себе на хлеб, поэтому её пожилая мама рассказывает всем, что Люда работает по профилю — детским врачом.

«Когда я рассказываю своим друзьям в Москве, что первые два года в США проработал помощником повара в небольшой забегаловке, они морщатся! А я не понимаю почему! Сейчас я получил гражданство, работаю юристом в солидной компании, зарабатываю почти 400 тысяч в год, и мне не стыдно, что я начинал с поваренка», — рассказывает Илья Карузельский, уехавший в США сразу после окончания юридического факультета МГУ ещё в 1995 году.

Отношение к труду у россиян, оставшихся здесь, и у тех, кто уехал и добился там успеха, очень разное. Здесь есть понятие стыдной и престижной работы, а там стыдным считается быть не у дел.

Александр Шмулыга, бывший преподаватель экономики, уехавший в Швецию в 1998-м и первое время работавший докером, вспоминает, что, когда он говорил, чем занимается, не слышал ни одной насмешки. «А дома меня бы съели», — добавляет он.

США

Бармен

Наши соотечественники в Соединенных Штатах заняты в основном в сфере услуг, как правило, работают барменами в недорогих заведениях.

«Это молодые люди, они знают английский, стараются понравиться клиентам, но мало что умеют», — делится своими впечатлениями юрист из Бостона Крэйг Лоутон.

Большая часть россиян работает на русских предпринимателей. При этом работодатели-соотечественники к своим относятся с пренебрежением, а то и с отвращением. «Работают у русских предпринимателей, как правило, нелегально, чтобы налоги не платить, — рассказывает россиянка Дарья, которая сама вот уже четвертый месяц работает барменом в клубе. — Я слышала очень много жалоб. Сплошь и рядом случаи, когда обманывают, не платят деньги за работу. Очень обидно, что к своим такое отношение».

1800 долларов — средний заработок бармена

Германия

Парикмахер

Русских в Германии, по неофициальным данным, около 5 миллионов.

Большинство наших работают парикмахерами, продавцами. Люди со специальностью и легальными документами трудятся на заводах монтажниками, ремонтниками, наладчиками.

Оксана С. перебралась в Германию год назад, когда вышла замуж за русского немца. «Мне пока никуда не устроиться», — рассказывает Оксана. Сейчас девушка работает парикмахером на дому. Но круг её клиентов очень узкий — только хорошо знакомые люди. «С неофициальной работой здесь намного строже, чем в России. Лучше не рисковать. Ко мне приходят стричься только знакомые и друзья — люди, которые точно никуда не пойдут жаловаться», — объясняет Оксана. Сейчас она ходит на курсы, чтобы получить сертификат и оформиться на официальную работу.

1400 евро в месяц — выручка парикмахера

Италия

Посудомойка

На севере страны выходцы из холодной России встречаются не слишком часто. В основном это архитекторы, дизайнеры, сотрудники торговых компаний. На Родине эти люди жили в Москве, Санкт-Петербурге и других городах-миллионниках. А вот на курортном юге картина совсем иная. Туда едут жители провинциальных городков, готовые на любую, пусть даже грязную и тяжелую работу.

«Мой друг владеет несколькими отелями на островах в Неаполитанском заливе. Все посудомойки у него — русские. Почти все женщины. Конечно, там много украинцев, но мы не слишком разбираем, кто откуда — они для нас все русские. Это, можно сказать, стереотип: моет посуду, значит, из СССР», — комментирует пенсионер из Неаполя Лео Марчиньяни.

Когда курортный сезон заканчивается, россияне идут либо в официанты, либо в продавцы, либо в сторожа.

800 евро платят за мытье посуды

Испания

Официант

Россиян в Испании не слишком много, но те, кто есть, во время курортного сезона заняты в ресторанах. В серьезные заведения их не возьмут, поскольку владелец будет иметь массу проблем с профсоюзом официантов, полицией и местными властями. Поэтому удел россиян — разносить тарелки в недорогих частных заведениях. Никаких гарантий защиты трудовых прав, да и вообще прав, там нет, зато можно заработать на еду и съемное жилье.

«Это забегаловки для местных, а не для туристов, — рассказывает Александр Прохоров, уже третий год работающий в одном из таких мест на юго-востоке страны. — В месяц вполне можно заработать около 1000 евро. Другой плюс — обрастаешь связями, мой приятель так устроился на работу к одному из клиентов личным водителем, там больше платят».

900 евро для официанта в непритязательном заведении — хорошие деньги

Дания

Земледелец

Всех трудовых мигрантов в Дании условно можно разделить на два типа: те, кто селится в городах (в основном это врачи и представители технических профессий), и те, кто живет и работает за городом. Русские мигранты в большинстве своем относятся ко второму типу. Трудятся бывшие россияне на фермах в качестве наемных работников.

Зарплаты у представителей этой группы по датским меркам совсем невысоки: за уборку, уход за животными и сбор урожая мигранты получают 100-110 крон в час. «Честно говоря, вообще не понимаю, зачем эти люди едут в Данию. С тем же успехом они могли бы выполнять черную работу и в России», — говорит Ольга, студентка университета Копенгагена, насмотревшаяся на соотечественников вволю.

У Ольги обратная ситуация: она целенаправленно приехала в страну учиться.

3500 евро в среднем зарабатывает чернорабочий на ферме

Израиль

Программист

Израиль стоит особняком среди других стран Европы. Там россияне уступили украинцам пальму первенства в сфере услуг, зато уверенно лидируют среди программистов.

Особенно ценятся те, кто окончил профильные вузы, например МГТУ имени Баумана.

«Если ты в профессиональном плане чего-то стоишь, то проблем с трудоустройством не будет. Поначалу к тебе присмотрятся, а потом будут держать на хорошем счету и платить достойные деньги», — уверен Василий Арламов, уже четвертый год работающий программистом в одной из израильских транспортных компаний.

Заработанных денег ему хватает и на жизнь, и на то, чтобы поддерживать родителей, оставшихся в Москве. «Мне здесь комфортнее, чем в России, приятно, когда на работе ценят тебя за твои умения, а не за что-то другое», — считает Василий.

5000 долларов платят квалифицированным программистам

Швеция

Медсестра

Швеция — одна из тех стран, в которых приезжему, чтобы прижиться, достаточно работоспособности и разума. Через полгода после приезда необходимо сдать экзамен на знание шведского языка. Если он сдан успешно, то вам помогут найти работу.

Россияне, а точнее, россиянки активно трудоустраиваются после сдачи экзамена медсестрами в больницы и дома престарелых. Без шведского диплома их зарплата по местным меркам невысока — примерно 500 евро в месяц. Однако, получив примерно годичный опыт и хорошие отзывы от начальства, можно поступить на курсы, получить местный диплом или сертификат и увеличить свой заработок до 2000 евро в месяц.

«У россиян одна проблема: они очень неохотно учат наш язык. Да что там наш — и английский тоже, — говорит шведский предприниматель из Гетеборга Дик Арнессен. — Это мешает им в адаптации».

600 евро получает неквалифицированная медсестра

Норвегия

Моряк

В Норвегии слово «русский» ассоциируется у местного населения с профессией моряка.

Не секрет, что наши моряки ходят по морям и океанам под экзотическими флагами, очень часто становясь жертвами нечистых на руку работодателей. Именно поэтому в Ставангере, Бергене, Тромсе и других норвежских портах можно встретить массу россиян в тельняшках, готовых зафрахтоваться на любое приличное судно, принадлежащее норвежской компании.

Моряки наши пользуются спросом, причем не только рядовые матросы, но и штурманы, помощники капитана, вахтенные помощники.

Норвежцы редко дурят нашего брата, платят честно и в срок. Особенно популярны российские моряки в рыболовецком и торговом флоте. На хорошем счету те, у кого есть российское специальное образование.

2000 евро может заработать моряк за месяц плавания

Англия

Няня

Как ни странно, но в туманном Альбионе ценятся няни с российскими паспортами. Как правило, это молодые (до 30 лет) женщины с отличным знанием английского языка и дипломом престижного московского вуза. Представители среднего класса набирают их частным образом, а не через агентства. Россиянкам доверяют воспитывать английских детей, заниматься с ними музыкой, историей, математикой.

«Россиянки ценятся за покладистость, хорошие манеры, а их легкие огрехи в языке быстро сглаживаются сравнительно небольшой стоимостью услуг», — говорит живущий в Лондоне уже восемь лет предприниматель Анатолий Стеценко.

«В интернете существуют специальные форумы, где англичане могут посмотреть на послужной список няни, рекомендации от русских, давно живущих здесь», — продолжает он.

3700 евро — на эту сумму может рассчитывать няня с опытом

Франция

Клерк

Русских во Франции условно можно разделить на три категории. Первые — это те, кто приезжает сюда лишь для того, чтобы зацепиться. Проживают они обычно по туристической визе, а когда она истекает, просто остаются во Франции на положении нелегалов. Работают представители этой категории в основном в сфере обслуживания: официантами, горничными и бебиситтерами. Вторая группа мигрантов — студенты, которые едут на стажировку во Францию. В обмен на бесплатное образование и комнату в общежитии студенты обязаны проработать полгода во французской компании в качестве стажеров. Многие из них остаются в стране.

Франция — одна из немногих стран Европы, в которой россияне очень часто встречаются на низовых позициях в офисах крупных компаний. Ценят их за работоспособность и лояльность компании-работодателю.

1500 евро может получать начинающий клерк

Канада

Продавец

В Канаде, по словам людей, которые уже туда перебрались, не делают различий по национальному признаку. В одной и той же профессии, например среди официантов, могут быть и поляки, и украинцы, и белорусы и даже ирландцы. Но «русской» считается работа продавца в крупных универсальных или продуктовых магазинах.

«Для этой работы достаточно легальных документов, знания языка и трудолюбия, вот русские туда охотно и идут. Это неплохая стартовая площадка, с которой, увы, далеко не все приезжие потом уходят куда-то дальше», — комментирует владелец магазина Millenium в Торонто Марк Старре.

По его словам, только что приехавшей в страну молодежи проще всего устроиться именно в торговле. «Те, кто с головой, будут ещё и учиться, потому что без местного диплома в Канаде карьеры не сделать. Остальные будут просто жить».

1800 долларов платят продавцу

Турция

Аниматор

Аниматорами в Турции работают не только русские, но и немцы, и финны, и испанцы. В основном в этой профессии заняты молодые люди до 30 лет. И россиян-аниматоров на популярных курортах ценят куда больше, чем представителей других стран.

«Они более мобильные, быстрее соображают, умеют по-настоящему завести отдыхающих, вовлечь их в коллективную игру, конкурсы», — говорит вице-управляющий одного из отелей Кемера Хамит Чаккони.

По его словам, из россиянина гораздо проще и быстрее сделать хорошего аниматора, чем из немца.

«Я был удивлен, но ваши ребята лучше подстраиваются под публику, чем те же поляки. Ваши готовы работать на все 100%. У меня в отеле шеф аниматоров — здоровенный такой парень из Тюмени. Его очень немцы любят», — рассказывает Хамит.

2200 евро зарабатывает аниматор с опытом

По данным Antal Russia, число готовых уехать работать за рубеж россиян за год почти не изменилось. Расстаться с родиной ради интересной позиции согласились бы 58 % респондентов против 59 % годом ранее. При этом на релокацию в другой регион России готовы всего 38 % участников опроса.
The Village узнал, в каких странах хотят работать россияне, насколько велики шансы найти там работу и что для этого стоит делать.

Готовы ли вы переехать в другую страну ради интересной работы?

ВОЗМОЖНО

Куда бы вы хотели переехать?

Западная Европа

США, Канада

Восточная Европа

Юго-Восточная Азия

Австралия

Другое

Страны бывшего СССР

Латинская Америка

Япония

Африка

ИСТОЧНИК: Antal Russia, в исследовании приняли участие 5 106 человек

Что помогает найти работу за границей

Ирина Калкина

старший менеджер рекрутинговой компании Antal Russia

Конкуренция на рынке труда в Западной Европе , а именно в основных интересующих россиян странах, очень высока. Помимо местных соискателей, там стремятся найти работу многие жители периферийных стран Евросоюза. Таким образом, складывается определённая иерархия кандидатов: местные жители, кандидаты из других стран Евросоюза, соискатели из других стран. Только если никто из кандидатов «с европейской пропиской» не подходит работодателю, он может обратить внимание на других соискателей, желающих работать на территории западноевропейского государства, в том числе и на россиян.

В моём поле зрения практически нет людей, успешно устроившихся на работу в Европе из России прямым поиском, не через продвижение внутри структуры текущей компании-работодателя. Нужно, однако, оговориться, что специалисты сферы IT и digital стоят особняком: спрос на технических кандидатов из России существует уже очень давно.

Однако шанс получить работу за рубежом остаётся. Финансисты могут устроиться на работу в Европе через компании «большой четвёрки»: в Европе «четвёрка» привлекает кандидатов с рынка, в том числе и в качестве консультантов вне штата, для помощи на проектах с российскими компаниями. Такие случаи нам известны. Ещё один вариант - отправиться получать MBA на Западе и остаться там после завершения обучения. За время учёбы у вас будет возможность получить первый опыт работы за рубежом и связи, которые смогут помочь вам построить карьеру, но конкуренция будет высока.

Для IT-специалистов хорошо заполненный профиль в LinkedIn может стать залогом успеха. Мне известны случаи, когда люди попадали в компании мечты, такие как Google и Facebook, просто благодаря тому, что их профиль замечали работодатели и обращались к ним напрямую.

Самый надёжный способ получить опыт работы за границей - устроиться в международную компанию в России. Вас могут перевести в зарубежный офис в качестве повышения или в рамках практики ротации. Во многих компаниях сотрудники среднего звена и выше в обязательном порядке какой-то период времени работают в офисе за границей, чтобы получить дополнительный опыт, который в дальнейшем поможет им развиваться и развивать компанию в России. Среди кандидатов, которых мы устраивали в российские отделения международных компаний, многие сейчас работают в офисах по всему миру.

Ольга Петровская

старший консультант хедхантинговой компании Cornerstone

Сейчас многие наши соотечественники хотели бы найти работу за рубежом. Тех, кто рассматривает варианты зарубежной релокации, можно условно разделить на несколько групп. Это недавние выпускники вузов, не обременённые семьёй и обязательствами на родине, которые хотят попробовать свои силы и приобрести интересный опыт. Это молодые специалисты, которые хотят построить карьеру за границей. Это менеджеры среднего звена международных компаний, которые переезжают работать в другие подразделения. И наконец, это топ-менеджеры и специалисты высокого уровня, которых приглашают на руководящие позиции.

В основном наших соотечественников привлекают Великобритания, США, Канада, европейские страны. Много желающих поехать в страны Южной Америки или ОАЭ, Китай, Гонконг. У нас также есть опыт поиска специалистов для довольно непопулярных направлений - Нигерия, Гватемала. Мы искали людей на проекты крупных российских добывающих и производственных компаний в страны Центральной Африки, здесь мотивацией выступала возможность стремительного карьерного роста, руководящая позиция в периметре компании после окончания проекта и солидный компенсационный пакет. Но не всякий человек готов ехать в страну, где существует огромное количество рисков.

Стоит отметить тот факт, что трудоустройство чаще всего происходит по законодательству той страны, в которой запущен международный проект.
В случае заключения такого трудового контракта трудовой стаж идти не будет, и, следовательно, пенсионных отчислений тоже не будет. Не будем забывать и про налоги: в некоторых странах они могут доходить до 50 %. Зато потом вы сможете претендовать в России на более интересные должности и привлекательный уровень заработной платы.

Не будем забывать и про налоги: в некоторых странах они могут доходить до 50 %

Кризис в Европе начался гораздо раньше, чем у нас, поэтому для специалистов без существенного опыта работы сейчас, конечно, не лучшее время. Редкие высокопрофессиональные специалисты по-прежнему востребованы, но по уровню это скорее менеджеры выше среднего звена. Есть спрос на IT-специалистов. Если вы всё-таки решили попробовать свои силы за рубежом, то самый простой способ - устроиться в России в иностранную компанию, где есть проекты временного перевода сотрудника в зарубежные подразделения (secondment), и заранее обсудить эту возможность.

Второй вариант - разместить резюме на зарубежных ресурсах (таких как monster.com, например) или обратиться к западным рекрутерам. Это сработает в том случае, если вы признанный профессионал в своей области и ваш опыт реально интересен западным работодателям.

В настоящее время россиян стараются не нанимать без лишней необходимости.
И дело не только в политической ситуации, но и в наличии квот, дополнительных затрат на релокацию и так далее. Многие наши соотечественники, получив западный диплом и проработав какое-то время за границей, сейчас с радостью готовы вернуться в Россию, так как понимают, что возможностей для роста в большинстве случаев здесь всё-таки больше.

Заработок за рубежом всегда считался одним из самых прибыльных. Зарплата в американских долларах или евро – отличный способ в короткий срок существенно нарастить капитал, накопить деньги на покупку жилья, авто и мн. Др. Кроме того, опыт работы в зарубежных компаниях – весомое дополнение к резюме, которое непосредственно сыграет на руку при трудоустройстве.

Пример правильно составленного резюме

Россияне часто ищут способы, как уехать работать за границу. Есть 2 основных направления, по которым зарубежные компании предлагают вакансии:

  1. Для неквалифицированной рабочей силы. Здесь не очень высокий уровень заработной платы для жителей страны, однако студенты и люди без образования и опыта могут заработать за границей гораздо больше, чем предлагают отечественные компании. Сюда относятся вакансии по сбору урожая, в сфере обслуживания, в сфере клининга и другие.
  2. Для высококвалифицированных кадров. Зарубежные компании заинтересованы в привлечении опытных специалистов в области медицины, науки, инновационных технологий. Компании готовы спонсировать прохождение стажировки и обучать языку талантливых и перспективных кадров.

Возможность хорошо заработать, профессионально развиться, подучить язык и культурно обогатиться – все это обусловило популярность заработка за рубежом среди русских.

Студенты и неквалифицированные рабочие в большинстве случаев ищут или в близлежащих странах Европы. Связано это с популярностью американских программ на рынке трудоустройства, а в случае с территориально близко расположенными европейскими странами – дешевизной пересечения границы.

Перед тем как выбирать, куда поехать работать, нужно выяснить для себя некоторые факторы:

  1. Степень владения иностранными языками. Для устройства на высокооплачиваемую работу знания только английского языка может оказаться недостаточно. В большинстве случает требуется владение хотя бы на минимальном уровне государственным языком страны, в которую вы следуете.
  2. Сфера деятельности и оплата. Искать работу будет легче, если вы точно будете знать на какую должность или хотя бы в какой сфере деятельности хотите быть задействованы. Также важно определиться с желаемой зарплатой; тщательно посчитать, сколько денег будет тратиться на съем жилья и питание, на иные ежедневные потребности.

    Сравнение заработных плат в разных странах

    Нередко соискатели хотят заполучить работу в тех компаниях, которые оплачивают жилье и медицинскую страховку своим сотрудникам, даже если заработная плата немного ниже, чем на таких же вакансиях в других фирмах.

  3. Наличие образования, опыта. Это особо важно, если соискатель претендует на длительное трудоустройство с высокой оплатой.
  4. Правильно составленное резюме. Во многих европейских странах резюме соискателей проходят сначала компьютерный отбор, а потом уже рассматриваются HR-специалистами. Поэтому важно избегать разного рода ошибок, подавать информацию максимально точно, отвечать на вопросы анкеты емко и по существу.
  5. Правильно оформленные документы, которые необходимы для легального трудоустройства. В различных странах перечень документов может значительно отличаться, найти список можно на сайте консульства выбранной страны.
  6. Ознакомиться с законодательством и правом стран предположительного трудоустройства. Важно знать законы государства, в которое собираетесь ехать как на работу, так и просто в отпуск. Ведь во многих странах россияне могут здорово поплатиться огромным штрафом непонятно за что. Особенно это касается стран Азии, где жители чтят не только законы, но и традиции, в том числе и религиозные.

Это далеко не все, что нужно знать при поиске нужной работы. Список просто бесконечен и для каждой страны индивидуален. Попробуем разобраться, в какие же страны лучше всего ехать, и что сулит там трудоустройство.

Великобритания

Не каждый россиянин поедет в Великобританию с целью трудоустройства, так как это достаточно рискованное мероприятие. Работать в Англии и получать приличную оплату – удовольствие не для всех. Здесь не особо ценится неквалифицированная рабочая сила. Еще меньше шансов найти работу, если соискатель плохо владеет английским языком либо вообще его не знает.

работа в университете Великобритании

Проблема с поиском работы в Великобритании началась еще в 2008 году. Тогда обстоятельства сложились следующим образом: мировой экономический кризис пошатнул финансовое состояние всех стран. Исключением не стала и Великобритания. Многие рабочие, как местные, так и приезжие, были сняты или сокращены. А потому поиск работы стал актуальным вопросом, требующим немедленного решения и у граждан Великобритании, и у иммигрантов.

Получение работы в Великобритании россиянам усложнили также законы, принятые в 2014 году, которые сняли и ограничения на работу в Великобритании.

Эти постановления ужесточили конкуренцию еще больше.

Важно понимать, что на данном этапе развития рынка труда в Великобритании получить рабочую визу может только квалифицированный соискатель. Уехать на заработки в качестве обслуживающего персонала, разнорабочего и другого неквалифицированного рабочего в Великобританию можно только нелегально.

биржа труда в Великобритании

Италия

подробная карта Италии с провинциями

Тем, кто совершенно не знает языка, лучше начать свою карьеру в Италии именно с юга. Здесь можно начать зарабатывать, не понимая ни одного слова по-итальянски. При этом работодатель, если повезет, оплатит курсы языка, освоив который, можно будет переехать в дальнейшем на север страны, где заработная плата намного выше.Важно заметить, что лица с высшим образованием могут претендовать на хорошие условия работы и проживания в Италии.

Речь идет, конечно, о получении «Голубой карты». Это удостоверение выдается не только в Италии, но и в любой другой стране, входящей в Европейский союз.

Так выглядит голубая карта Европейского Союза

Германия

Германия является высокоразвитой страной, экономические показатели которой демонстрируют постоянный прогресс и совершенствование системы финансов и экономики. Особо важной составляющей немецкой экономики являются серьезные промышленные мощности.

Развитый промышленный комплекс, который постоянно внедряет инновационные идеи и технологии, требует привлечения высококвалифицированных сотрудников. Работать в Германии предлагают специалистам в области науки, машиностроения, электроники, электрики. Кроме того, часто на производство требуются не только специалисты, но и разнорабочие.

Женщина в Германии чаще всего может устроится на работу посудомойкой, горничной, уборщицей, то есть обслуживающим персоналом, если у нее нет квалификации и знания языка. При наличии сертификата или хорошем знании немецкого круг возможностей заработка, как и сумма зарплаты, существенно увеличивается.

При знании немецкого женщина средних лет может легко устроиться на работу сиделкой, няней, гувернанткой. Наличие образования или хотя бы сертификата о прохождении курса увеличит возможности получения дохода. Например, обычный парикмахер может получать в месяц 1500 евро, что является довольно приличной зарплатой для приезжего иммигранта.

Важно заметить, что осуществление нелегальной предпринимательской деятельности в Германии – опасная затея.

Даже принимать клиентов на дому, что очень популярно в индустрии красоты стран СНГ, здесь под запретом. А потому оказывать парикмахерские услуги, услуги по маникюру, педикюру, визажу и т.д. в домашних условиях в Германии чревато не только большим штрафом, но и депортацией из страны.

Заработок в валюте за рубежом - это способ относительно быстро заработать на приобретение жилья, автомобиля или открытие собственного бизнеса на родине. Некоторые хотят уехать за границу на ПМЖ, чтобы обеспечить для своей семьи более высокий уровень жизни. В любом случае опыт работы в зарубежных компаниях позволит соискателю в дальнейшем претендовать на более высокие должности на родине. Но как уехать за границу работать? Куда можно отправиться россиянам на заработки или с целью в перспективе переехать на ПМЖ?

Куда направиться и как выбрать страну для иммиграции?

Как уехать работать за границу из России? Планируя переезд, нужно учитывать текущую политическую ситуацию в мире при выборе направления. Например, перебраться на ПМЖ в Болгарию проще, для этого не потребуется долгих приготовлений или большое количество документов, а в Японию попасть не так уж просто, а еще нужно хорошо знать язык, чтобы нормально устроиться на новом месте. Некоторые страны враждебно настроены к России, поэтому лучше отказаться от таких направлений при выборе направления, потому что, возможно, там будет тяжело устроиться на работу или найти жилье.

Распространенные направления для квалифицированных специалистов

Куда уехать работать за границу? Среди россиян самыми популярными направлениями уже долгое время остаются следующие страны:

  1. Великобритания. В стране стабильная экономическая и политическая ситуация, изменений и каких-то тяжелых ситуаций н предвидится, так что Великобританию часто выбирают для переезда. За последние два десятилетия туда переехало практически 200 тыс. граждан постсоветского пространства. Легче всего обустроиться талантливым личностям, высококвалифицированным социалистам, потомкам граждан Великобритании, служителям церкви, сотрудника международных фирм, спортсменам.
  2. Канада. Это одно из самых доступных и дружественных к иммигрантам государств. Действует программа «Квалифицированный специалист», которая облегчает переезд профессионалам в каком-то деле, эмиграция упрощена для бизнесменов, инвесторов и предпринимателей. Есть большое количество гуманитарных программ и оказывается реальная помощь беженцам. Канадцы приветствуют переезд по семейным причинам.
  3. Новая Зеландия. Миграционная политика во многом похожа на канадскую. Перебраться в Новую Зеландию можно для осуществления профессиональной деятельности, обучения на территории страны или воссоединения с родственниками-гражданами Новой Зеландии.
  4. Австралия. Отсутствие внешних угроз и стабильно высокий уровень жизни привлекают на континент все больше иммигрантов из разных стран мира. В Австралию едут для поиска высокооплачиваемой работы, поиска деловых партнеров и открытия бизнеса. Есть гуманитарная программа, которая рассчитана на тех, кто по каким-то причинам не может остаться на родине: возможно преследование по какому-то признаку или угроза жизни и здоровью.
  5. США. Перебраться в Америку мечтают многие. Возможна прямая иммиграция, для чего необходимо получить визу в посольстве (должны быть родственники в Штатах, у человека должны быть выдающиеся достижения в области спорта, другие способности, желание инвестировать в экономику), или непрямая (нужно приехать по туристической или рабочей визе, а затем сменить ее на иммиграционную).

Куда можно поехать на заработки без квалификации?

Куда можно уехать работать за границу? Зарубежные компании и частные предприниматели предлагают вакансии для неквалифицированной рабочей силы. Уровень заработной платы не очень высокий по сравнению с жителями страны, но люди без образования и студенты во время каникул имеют возможность заработать за границей намного больше, чем предлагают на родине. Уезжают на сбор урожая, работать в сфере обслуживания или клининга.

Неквалифицированные рабочие чаще всего уезжают в Штаты или в близлежащие страны Восточной Европы. В Америке предложений побольше, а в пользу соседних стран говорят дешевизна пересечения границы, похожий менталитет и язык. Часто россияне выбирают Польшу, Болгарию, Германию, Венгрию или Чехию. Из северных регионов едут в Прибалтику или Скандинавию, а жители Владивостока - в Китай.

Важные факторы, которые нужно учитывать

Как можно уехать работать за границу? Важно проанализировать некоторые факторы, чтобы правильно выбрать направление и определиться с планом переезда. Например, степень владения иностранным языком. Чтобы устроиться на высокооплачиваемую работу, нужно хорошо владеть английским или немецким языком и местным языком той страны, куда планируется переезд. Искать работу нужно в определенной сфере деятельности.

Нужно определиться с зарплатой и заранее просчитать, сколько денег будет тратиться на аренду жилья, питание и ежедневные потребности. Часто соискатели, направляющиеся на временные работы для неквалифицированных специалистов, хотят получить работу в компаниях, которые обеспечивают жильем и медицинской страховкой, но там обычно зарплата немного ниже, чем на таких же вакансиях у других работодателей.

Особенно важно наличие опыта и соответствующего образования. Диплом среднего или высшего учебного заведения, находящегося в России, должен котироваться в той стране, куда планирует направиться иммигрант. Об этой подробнее речь пойдет далее. Как уехать за границу жить и работать? Еще нужно подготовить резюме. Часто работодатель просит заполнить анкету. Все пункты нужно расписать максимально четко и полно, потому что такие анкеты часто проходят компьютерный отбор, а только потом попадают в руки специалистов в отделе кадров.

Обязательно нужно ознакомиться с трудовым и миграционном законодательством выбранной для иммиграции страны. Нужно знать законы государства куда соискатель отправляется как на работу, так и просто в отпуск в качестве туриста. Во многих странах, особенно в Азии, свято чтят традиции (в том числе и религиозные), а человек, который не знает их, может попасть в неприятную ситуацию и даже будет вынужден платить внушительный денежный штраф.

Признание документов об образовании

Как уехать за границу работать? Российский документ об образовании поможет устроиться на работу в Европе или в США. На западном рынке российская инженерная школа, например, до сих пор в цене, рады и гуманитариям, но им все-таки немного сложнее. При этом именно дипломы за рубежом не признаются практически нигде. Но работу найти все равно получится, если постараться.

Сначала нужно перевести документы на официальный язык страны и поставить апостиль - это специальный штамп, который удостоверяют подлинность документа, печатей и штампов на дипломе. Диплом без апостиля (даже переведенный) не обладает никакой силой. Это процедура может занять до двух месяцев.

Затем нужно добиться признания российского диплома за границей. Для этого нужно обратиться в любой государственный университет для подтверждения знаний. К заявлению нужно приложить переведенный диплом и дополнение, а после отправиться в соответствующий департамент по образованию. Если план обучения в российском вузе совпадает с теми дисциплинами, которые преподают в иностранном, то через несколько месяцев диплом подтвердят и выдадут сертификат эквивалентности.

В теории все относительно просто, но на практике многие российские специалисты получают отказ в признании диплома. В Швейцарии, например, это практически нереально. В этом случае специалист сможет устроиться на работу, но на уровень ниже российского. Например, главный бухгалтер с опытом работы может рассчитывать только на должность ассистента. Но ущемленные амбиции российских специалистов за границей полностью компенсируются высоким уровнем заработной платы.

Работа в Испании для женщин в сфере обслуживания и мужчин на сборе урожая

Как уехать за границу жить и работать, если речь идет, например, про Испанию? Больше 40% иммигрантов из бывшего СССР проживают в крупных городах: Аликанте, Барселоне или Мадриде, меньше всего соотечественников в Кастилии и Леоне. На такое распределение иммигрантов по стране влияют близость расположений консульств РФ, количество свободных вакансий и возможность стать частью диаспоры.

В летний период легче найти неквалифицированную работу (особенно сезонную) в сфере обслуживания или клининга, но повышается стоимость аренды недвижимости. На такие вакансии охотно берут женщин. Знающие испанский могут устроиться экскурсоводами или официантками. Осенью и весной иммигранты направляются в Испанию на сбор урожая. На этих работах больше востребованы мужчины. В зимний период сезонной работы нет, но это хорошее время для переезда для высококвалифицированных специалистов, потому что цены немного ниже, а это позволит освоиться с меньшими финансовыми потерями.

В первый месяц нужны сбережения на проживание, питание, транспорт. Не стоит забывать о тратах на получение визы, разрешения на работу и перелета. В зависимости от предпочтений и возможности самостоятельного приготовления пищи затраты могут составить от 250 до 600 евро на одного человека (19-45 тыс. рублей по актуальному курсу). Чтобы получить визу без дополнительных финансовых затрат, желательно устроиться работать по контракту. В этом случае работодатель берет на себя ответственность за иммигранта, предоставляя ему работу и все документы, необходимые для оформления документов.

Неквалифицированные работы для россиян и украинцев в Польше

Многие говорят: «Хочу уехать за границу жить и работать», - но не делают ничего для осуществления этой цели. Обычно сомневающиеся выбирают Польшу - страна близко, язык и менталитет похожи, переезд не обойдется слишком дорого. Многие люди рассматривают эту страну как трамплин для дальнейшего переезда в другие европейские государства с более высокой заработной платой. Рассчитывать на очень высокие доходы не стоит - денег будет хватать на проживание и питание, но не более. Зато с гражданством Европейского союза человека будут рады видеть в других странах, например, в Германии, Испании, Италии и других государствах.

Как уехать за границу работать? Есть несколько вариантов, из которых можно выбрать подходящий. Выпускники школ могут поступить в польские вузы и получить европейский диплом, представители творческих профессий (фрилансеры, программисты, дизайнеры) имеют уникальную возможность открыть бизнес, получить ВНЖ на три года и платить минимальные налоги, взрослые могут получить новую специальность (парикмахер, визажист, повар, логист, воспитатель) в бесплатных полицеальных школах за год-два. Если есть родственники-граждане Польши, то можно получить карту поляка, которая открывает множество возможностей для иммигрантов.

Куда отправиться работать и жить квалифицированному врачу

Как уехать работать врачом за границу? Для медиков проблема переезда осложняется необходимость подтверждать диплом. "Хочу уехать работать за границу", - так часто говорят медики, которые разочарованы работой на родине. Есть страны, где диплом подтвердить практически нереально (Франция, например), в других можно подтвердить квалификацию при наличии вида на жительство с правом работы (Бельгия, Финляндия, Швейцария, Австрия). В Германии есть четкая и понятная схема, по которой медик может быстро приступить к работе по специальности. Нужно сдать немецкий на уровень В2 и пройти небольшой экзамен, подтвердить свое образование и опыт работы документально (документы перевести на немецкий и поставить апостиль).

Как уехать за границу работать медику, если речь идет о Германии? Далее российскому медику в Германии нужно пройти испытательный срок с минимальной оплатой труда (450-500 евро в месяц, то есть 33-37 тыс. рублей по актуальному курсу валют). После окончания испытательного срока оплата повышается до 1500 евро (110 тыс. рублей) на должности ассистента врача. Сразу после этого можно подавать документы на голубую карту. Способ удобный, но без знания языка лучше сначала устроиться на языковые курсы на 6-12 месяцев, а во время обучения начать искать работу.

Врачи из СНГ могут иммигрировать в Чехию. Человек с дипломом врача записывается на специальные курсы, подает свой диплом на признание (это займет минимум год или более), после окончания обучения сдает экзамен, а потом проходит практическую часть в виде испытательного срока, который оплачивается, но по минимальной ставе. Через примерно 6 месяцев иммигрант получает статус врача. Преимущество программы для россиян в том, что можно сдавать часть экзаменов на английском, русском или чешском языке по выбору. Чешский изучается относительно быстро, государственный язык обязательно понадобится для работы в больнице.

В Испании уже довольно долго сохраняется спрос на русскоязычных медиков. В Испании очень развит медицинский туризм: женщины часто ездят туда рожать, в том числе если есть какие-то особенности, сложности беременности или требуется операция. Медицина развита как государственная, так и частная. Сохраняется спрос, кстати, не только на медиков, но и на переводчиков Схема переезда для медиков очень похожа на аналогичную в Чехии. Экзамен проходит в тестовой форме, а после нужно пройти испытательный срок, продолжительность которого составляет от шести до двенадцати месяцев.

Как можно обстроиться и найти работу в Германии

Как уехать работать за границу по контракту? Вакансии для русских есть и в Германии. Уровень безработицы там очень низкий, но сохраняется большая конкуренция. В цене обладатели технических профессий, например, работники в сфере информационных технологий и инженеры. В отношении трудовых очень жесткое законодательство, так что приезжему нужно обязательно ознакомиться со всеми нюансами переезда заранее.

Как уехать за границу работать? Чтобы уехать на работу в Германию без посредников, нужно получить разрешение. Вакансию нужно искать еще до переезда, при этом на должность не должны претендовать немцы или граждане ЕС, что осложняет поиск работы. Открытые вакансии размещаются на сайте ФАТГ. Совместно с Управлением по делам миграции заявка рассматривается, а после выносится решение о приеме иностранца на работу. В случае положительного ответа соискатель может обращаться в консульство за рабочей визой. Максимум через неделю после переезда нужно зарегистрироваться по месту жительства и подать заявлением на ВНЖ.

Работа для русских на Кипре, особенности и уровень доходов

Как уехать работать за границу на Кипр? Средняя зарплата там составляет примерно 1575 евро в месяц (166 тыс. рублей), это общий показатель по ЕС. Востребованы специалисты по телекоммуникациям, в сфере IT, программисты и инженеры. Работа есть в строительной отрасли, промышленном секторе. Квалифицированные специалисты могут зарабатывать на подобных должностях до 2000 евро в месяц (147 тыс. рублей). Неквалифицированные работники могут устроиться в сфере обслуживания, гостиничном или ресторанном бизнесе.

Уезжать ли работать за границу? Это личный выбор каждого. Чтобы хорошо устроиться на новом месте, нужно знать язык и подтверждать диплом. Неквалифицированные рабочие могут рассчитывать на сезонное трудоустройство для пополнения семейного бюджета или накопления средств на какую-то цель.